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Appel à communication
Colloque international : La ville des sens et les sens de la Ville : pour une histoire sensible de l’Vrbs,
organisé par Alexandre Vincent à Lyon, les 8 et 9 juillet 2026

La longue tradition d’études sur l’histoire urbaine de Rome s’est récemment enrichie d’un nouveau questionnement
autour des sensorialités. Puisque, comme le rappelle Cassius Dion par la voix d’Auguste, « ce sont les hommes qui
font d’une ville ce qu’elle est, non des maisons, des portiques ou des places désertes », la perception que les habitants
avaient de leur milieu mérite d’être prise en compte, non seulement dans les discours sur la ville rédigés comme tels,
mais également dans tous les moments où des auteurs livrent incidemment un fragment de leurs sensations. Il est
alors question de compléter la posture de l’architecte ou du topographe, fondée avant tout sur le regard, pour considérer
la ville vivante, c’est-à-dire un espace vécu, perçu, ressenti par des individus différents en statut, genre, âge ou
condition sociale. Pour peu qu’on veuille bien les considérer, les sources antiques grouillent d’indications sur la manière
que les Anciens avaient d’habiter la ville par tous les sens : non seulement les cinq hérités de la définition
aristotélicienne, mais également toutes ces perceptions que les neuroscientifiques contemporains intègrent au
sensorium humain (e.g. kinesthésie, thermoception, nociception, intéroception, sens vestibulaire…).    
Il n’est certes pas nouveau de penser que la grande ville, par sa concentration humaine inédite, a produit un
environnement sensoriel unique et éprouvant pour ses habitants. La thématique des nuisances de la ville (sonores,
olfactives, tactiles entre autres) a déjà été traitée notamment à partir des textes d’époque impériale. Mais au-delà de
ces cas qui attirent facilement l’attention, aucune étude systématique n’a été engagée, sur la longue durée de
l’Antiquité, visant à rassembler tous les témoignages d’événements sensoriels rapportés par les sources et localisés
dans le tissu urbain romain. L’objectif n’est pas celui d’un simple catalogue de ces phénomènes mais bien d’une
compréhension contextuelle : c’est l’apport théorique de la sensory history que d’avoir dégagé les perceptions
sensorielles d’une gangue naturaliste, mettant au contraire en avant la dimension sociale et historique de leur
construction. Loin d’être des faits seulement biologiques, les perceptions sensorielles se situent à l’articulation de
l’individu et des structures mentales cadrant l’interprétation des stimuli. Elles sont construites par la relation qu’un
individu engage avec son milieu, dans un dialogue entre lui, ses structures perceptives et son environnement.
Une telle approche médiale engage nécessairement en complément un questionnement chronologique. S’il est acquis
que nos sensations contemporaines ne doivent être automatiquement décalquées sur les Anciens, on peut
légitimement poser la question d’une évolution de ces dernières au sein même de la période antique. Est-il possible de
savoir si l’on sentait de la même manière lors de la 2e guerre punique et dans la Rome de Constantin ? Plus encore,
on peut se demander si l’urbanitas propre aux habitants de la ville éternelle, mise en avant notamment par Quintilien,
reposait sur une forme de sensorialité spécifique partagée par celles et ceux qui éprouvaient au quotidien la vie
collective romaine à un moment donné. En d’autres termes peut-on dégager ce qui serait un éventuel gustus Vrbis,
voire plusieurs « goûts de la ville » ?
Si l’un des axes de la réflexion propose donc de saisir ce que la Ville fait aux sens, cette dernière est centrale dans une
interrogation qui portera également sur ce que les sens font à la Ville. En d’autres termes on s’appliquera à saisir le
phénomène urbain antique de manière aussi fine que possible par l’appréhension sensorielle des Anciens, en sentant
avec eux. Toutes les zones ne pourront être saisies avec la même profondeur : à titre d’exemple, le Forum concentre
400 des plus de 1150 événements sonores recensés à ce jour, représentant ainsi une masse d’informations sans égal.
Cette disproportion même, si elle devait être confirmée par des études sur d’autres catégories sensorielles, est une
source de réflexion importante, à aborder au croisement des types d’activités productrices de sensations. Il n’est en
effet guère de pratiques sociales qui soit insensible et ne livre aux historiennes et historiens de la matière pour l’étude :
les pratiques religieuses, celles du politique, de la vie économique, etc., impliquent des corps agissant dans la ville qui,
ce faisant, informent sur elle et l’informent en retour.
Toutes les contributions s’inscrivant dans la présente démarche seront considérées, pour l’ensemble de la période
antique. De même, toutes les approches méthodologiques relatives aux sciences de l’Antiquité seront appréciées, dans
une démarche nécessairement pluridisciplinaire. Elles pourront notamment s’inscrire dans les axes suivants :
1. Réflexions méthodologiques ; 2. Approches thématiques ; 3. Approches topographiques ; 4. Comparatisme.
Cette rencontre, volontairement pensée de manière large et ouverte à de nombreux questionnements, est la première
manifestation d’un programme de recherche. Un temps important sera donc consacré aux échanges et aux discussions
afin de fédérer les énergies et d’élaborer collectivement la pensée à venir. Un second volet réunira en 2027 des
spécialistes des questions de reconstitution sensorielles à partir des données archéologiques.
Les propositions de contribution, composées d’un titre et d’un résumé n’excédant pas 500 mots, doivent être
envoyé à l’organisateur avant le 15 février 2026 à l’adresse suivante : Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.
Appel (avec précisions sur les axes et bibliographie indicative)

An der Philosophischen Fakultät der Julius-Maximilians-Universität Würzburg ist im Rahmen des
Programms „Exzellente Ideen II“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im
Wissenschaftlichen Dienst
in Teilzeit (65%) zunächst befristet für die Dauer von drei Jahren zu besetzen, mit Möglichkeit auf
Verlängerung um bis zu eineinhalb Jahre nach erfolgreicher Evaluation. Gelegenheit zur Promotion
ist gegeben. Die Vergütung richtet sich nach dem TV-L.

Die Stelle ist Teil der Nachwuchsforschungsgruppe „Sustainability in Translation“.
Die Nachwuchsforschungsgruppe entwickelt einen interdisziplinären methodischen Ansatz, um
das Verhältnis von Übersetzen und Nachhaltigkeit zu untersuchen. Hierbei werden insbesondere
Methoden der Übersetzungswissenschaft, Nachhaltigkeitsforschung, Literatur- und
Kulturwissenschaften und Digital Humanities kombiniert. Der methodische Ansatz wird anhand der
griechisch-römischen Epen und ihrer Übersetzungen von der Frühen Neuzeit bis in die Gegenwart
entwickelt. Bei der Analyse der Übersetzungen werden u. a. in Auseinandersetzung mit den UN
Sustainable Development Goals (SDGs) verschiedene Dimensionen von Nachhaltigkeit
berücksichtigt, z. B. kulturelle, soziale oder ökologische Nachhaltigkeit. Warum werden bestimmte
Übersetzungen beispielsweise langfristig rezipiert und ins kulturelle Gedächtnis eingeschrieben?
Welche Rolle spielen gesellschaftliche Diskurse für die Nachhaltigkeit von Übersetzungen?
Inwiefern beeinflussen Akteurinnen und Akteure wie die beteiligten Verlage, Lektorate oder
Werbeagenturen die Rezeption von Übersetzungen? Bei der Analyse nutzt die
Nachwuchsforschungsgruppe Methoden und Tools der Digital Humanities und entwickelt eine
digitale Forschungsinfrastruktur.
Die Gruppe wird von Dr. Julia Jennifer Beine geleitet. Die beteiligten Lehrstühle des
Forschungsfeldes sind der Lehrstuhl für Klassische Philologie II, der Lehrstuhl für Geschichte der
Philosophie, der Lehrstuhl für Altes Testament und der Lehrstuhl für deutsche Philologie, Ältere
Abteilung.
Ihre Aufgaben:
• Mitarbeit an den Forschungs- und Lehrprojekten der Nachwuchsforschungsgruppe
• Durchführung von interdisziplinären Lehrveranstaltungen im Umfang von 3 SWS pro
Semester
• eigenständige Forschung zur weiteren wissenschaftlichen Qualifikation im
interdisziplinären Themenfeld der Nachwuchsforschungsgruppe, vorzugsweise zum Epos
und seiner Rezeption (an der Graduiertenschule für die Geisteswissenschaften)
Ihr Profil:
• ein überdurchschnittlich gut abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der
Literaturwissenschaften, Philologien oder Kulturwissenschaften (konstitutiv)
• Kenntnisse oder Interesse an Übersetzungswissenschaft, Komparatistik, Classical
Reception Studies, Gender Studies, Postcolonial Studies und/oder Frühneuzeitforschung
(konstitutiv)
• genauer, zielorientierter und zuverlässiger Arbeitsstil (konstitutiv)
• Selbständigkeit, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Mitwirkung an den Aktivitäten der
Nachwuchsforschungsgruppe (konstitutiv)
• bei einem deutschsprachigen Promotionsvorhaben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort
und Schrift (mindestens C1-Niveau nach GER) und gute Englischkenntnisse in Wort und
Schrift (mindestens B2-Niveau nach GER), wobei die Englischkenntnisse bis zur Abgabe
der Dissertation zu vertiefen sind; Sprachnachweise können bis zu zwei Wochen nach der
Bewerbungsfrist nachgereicht werden (konstitutiv)
• bei einem englischsprachigen Promotionsvorhaben sehr gute Englischkenntnisse in Wort
und Schrift (mindestens C1-Niveau nach GER) und ausreichende Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift (mindestens A2/B1-Niveau nach GER), wobei die Deutschkenntnisse bis
zur Abgabe der Dissertation zu vertiefen sind; Sprachnachweise können bis zu zwei
Wochen nach der Bewerbungsfrist nachgereicht werden (konstitutiv)
• gute Kenntnisse in Latein und/oder Altgriechisch (Latinum/Graecum oder akademischer
Abschluss) (wünschenswert)
• (hochschul-)didaktische Lehrerfahrungen (wünschenswert)
• Kenntnisse oder Interesse an Methoden und Tools der Digital Humanities (wünschenswert)
• Kenntnisse oder Interesse an Wissenschaftskommunikation und Citizen Science
(wünschenswert)
Die JMU strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen
ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und
fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Rückfragen beantwortet Frau Dr. Julia Jennifer Beine (julia.beine[at]uni-wuerzburg.de).
Richten Sie Ihre Bewerbung auf Deutsch oder Englisch mit aussagekräftigen Unterlagen
(Motivationsschreiben, Skizze eines Dissertationsprojekts mit Zeitplan im Umfang von 1.500 bis
2.000 Wörtern, Lebenslauf mit Angabe von zwei Referenzen, Zeugnissen, Sprachnachweisen, ggf.
Lehrevaluationen in einer PDF-Datei) spätestens bis zum 06.01.2026 vorzugsweise per E-Mail
an

Frau Dr. Julia Jennifer Beine
Emailadresse:
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.
Postadresse:
Julius-Maximilians-Universität Würzburg
Lehrstuhl für Klassische Philologie II – Schwerpunkt Latein
Am Residenzplatz 2, Tor A (Südflügel)
3. Etage
97070 Würzburg
Deutschland

Mit der Einreichung der Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre
Bewerbungsunterlagen elektronisch verarbeitet und von der Nachwuchsforschungsgruppenleitung
ggf. an die Inhaberinnen und Inhaber der beteiligten Lehrstühle weitergeleitet werden. Ihre
Bewerbungsunterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht.
Bitte übersenden Sie ausschließlich Kopien. Aus Kostengründen können die Bewerbungsunterlagen
nicht zurück geschickt werden. Sie werden zeitnah nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Sofern Sie einen Freiumschlag beifügen, werden Ihnen die Bewerbungsunterlagen drei Monate nach
Abschluss des Auswahlverfahrens zurückgesandt.
Eine Stelle im Wissenschaftlichen Dienst (Nachwuchsforschungsgruppe „Sustainability in Translation“) an der Philosophischen Fakultät (bis 06.01.2026)    

Bei der Generaldirektion Kulturelles Erbe Rheinland-Pfalz (GDKE)
- Direktion Rheinisches Landesmuseum Trier im Zentrum der Antike -
ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position
Mitarbeiter/in (m/w/d) Bibliothek
im Rahmen einer Vertretungssituation in Teilzeit (50 %) befristet für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen.
Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 6 TV-L.
Dienstort ist Trier.
Das Rheinische Landesmuseum Trier ist eines der wichtigsten archäologischen Museen in Deutschland.
Herausragend ist die Fülle und Qualität der Zeugnisse zur Römerzeit. Daneben dokumentiert das Museum die
Geschichte und kulturelle Entwicklung der gesamten Region von der Urgeschichte bis zum Ende des 18.
Jahrhunderts. Die Sammlung wird laufend durch Neufunde der Landesarchäologie, Außenstelle Trier, bereichert,
die fachlich der Direktion Landesarchäologie untersteht. Das Rheinische Landesmuseum bildet gemeinsam mit
der Porta Nigra, den Kaiserthermen, dem Amphitheater, den Thermen am Viehmarkt, den Barbarathermen, der
Igeler Säule und der römischen Villa Otrang in Fließem das „Zentrum der Antike Trier“.
Als führende Forschungseinrichtung im Bereich Römische Archäologie am Wissenschaftsstandort Trier gehört
zum Rheinischen Landesmuseum Trier eine Spezialbibliothek zur Archäologie, Kunstgeschichte, Numismatik
und Geschichtlichen Landeskunde der Rheinlande. Die Präsenzbibliothek stehen Fachwissenschaftlern/Innen
und der Öffentlichkeit gleichermaßen zur Verfügung. Aktuell hat die Bibliothek einen Bestand von ca. 120.000
Monographien und bezieht ca. 700 laufende wissenschaftliche Zeitschriften aus dem In- und Ausland.
Als Mitarbeiter/in der Bibliothek erwarten Sie in enger Abstimmung mit dem Fachbereichsleiter Forschung
sowie der wissenschaftlichen Bibliotheksleitung folgende interessante Aufgaben:
 Mitarbeit bei der Bestandserweiterung und -pflege der Bibliothek (Kauf und Schriftentausch)
 Katalogisierung und Mitarbeit bei der Sacherschließung selbständiger und unselbständiger Literatur
 technische Buchbearbeitung und Standortpflege
 Benutzer/Innen-Beratung, Katalog- und sonstige Datenbankrecherchen, bibliografische Auskunft
 Mitarbeit bei der Beratung weiterer Bibliotheksstandorte der GDKE
 Lesesaalaufsicht
Für die Wahrnehmung der o.g. Aufgaben sollten Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung im
bibliothekarischen Bereich (z.B. Fachangestellte/r für Medien- und Informationsdienste) verfügen oder
Studierende/r möglichst in einer altertumswissenschaftlichen Fachrichtung sein.
Weiterhin wünschen wir folgende Qualifikationen:
 Erfahrung im Umgang mit wissenschaftlicher Literatur, möglichst aus dem altertumswissenschaftlichen
Bereich
GENERALDIREKTION
KULTURELLES ERBE
 Bereitschaft zur Einarbeitung in Bibliothekssoftware sowie Anwendung von K10plus/WinIBW (auf Basis des
RDA-Regelwerks), ggf. mit Teilnahme an Schulungen
 hohe Kommunikationskompetenz und Teamfähigkeit
 Interesse an der Arbeit in einem geisteswissenschaftlichen, musealen Kontext
 ausgezeichnete Deutschkenntnisse, Kenntnisse moderner Fremdsprachen (insbesondere Englisch und
Französisch)
 ausgeprägte digitale Affinität
 Interesse an Archäologie, Geschichte und Kunstgeschichte
 organisierte und selbständige Arbeitsweise
 körperliche Belastbarkeit und zeitlich flexible Einsatzfähigkeit
 kompetentes und serviceorientiertes Auftreten
 gutes sprachliches Ausdrucksvermögen
 Anwenderkenntnisse MS-Office (Word, Exel, Outlook) sowie der Bürokommunikationstechnik
Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt bei Teilzeit 19,50 Stunden.
Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an und sind an
Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei
entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen in Kopie senden Sie bitte unter
der Angabe der Kennziffer 91/2025 bis zum 17.12.2025 an:
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.
oder
Generaldirektion Kulturelles Erbe Rheinland-Pfalz
Personal
Festung Ehrenbreitstein
56077 Koblenz
Wir bitten, Bewerbungsunterlagen nicht in Mappen oder Hüllen und auch nur als unbeglaubigte Kopien
vorzulegen, da die Unterlagen nicht zurückgesandt werden; sie werden nach Abschluss des Verfahrens
vernichtet. Wünschen Sie die Rücksendung Ihrer Unterlagen, bitten wir einen ausreichend frankierten
Rückumschlag beizufügen. Sofern Sie Ihre Bewerbung per E-Mail zusenden, bitten wir alle
Bewerbungsunterlagen in einer PDF-Datei mit einer Dateigröße von bis zu 5 Megabyte zu übermitteln.
Weitere Informationen über die GDKE Rheinland-Pfalz finden Sie auf der Internetpräsenz: www.gdke.rlp.de