Das Leibniz-Zentrum für Archäologie (LEIZA), Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft, ist ein weltweit tätiges
archäologisches Forschungsinstitut und Museum mit Hauptsitz in Mainz und weiteren Standorten in Neuwied,
Mayen und Schleswig. Seit seiner Gründung im Jahr 1852 widmet sich das Museum der materiellen
Hinterlassenschaften aus 3 Mio. Jahren Menschheitsgeschichte mit dem Ziel, menschliches Verhalten und
Handeln sowie die Entwicklung und den Wandel von Gesellschaften zu verstehen.
Das LEIZA sucht zum 01.12.2026 für den Standort Museumsinsel Schloss Gottorf, Schleswig
einen Projektkoordinatorin (m/w/d)
(EG TV-L 11, in Vollzeit, befristet auf zwei Jahre).
Für ein landesweites schulisches Outreach-Projekt mit fachlich-didaktischem Fokus auf Archäologie suchen beide
Museen eine erfahrene Projektkoordination, die kompetent an der Schnittstelle zwischen Museum, Schule und
Wissenstransfer agieren kann. Übergeordnetes Ziel ist der konzeptionelle und strategische Ausbau
archäologischer Bildungsangebote für Schulen, die Entwicklung von Netzwerken sowie die organisatorische
Begleitung mobiler und außerschulischer Formate. Die Stelle umfasst Konzeptarbeit, Abstimmung mit Partnern
und Fachbereichen, Projektsteuerung, Zeit- und Budgetplanung sowie Evaluation.
Ihre Aufgaben:
- die inhaltlich-konzeptionelle Ausarbeitung, Koordination und Umsetzung des Projektes in einem
festgesetzten Zeitrahmen - die fachliche Begleitung des Projektablaufs in enger Abstimmung mit beiden Museen und
Projektpartnern - die eigenverantwortliche Planung und Durchführung diverser Arbeitspakete zur Kommunikation und
Abstimmung des Projektes, vor allem von Workshops, stiftungsintern sowie mit mehreren schulischen
Kooperationspartnern und ggf. Dienstleistern - die Vorbereitung von richtungsweisenden Entscheidungen für die strategische und nachhaltige
Verstetigung des Projektes in Absprache mit allen Verantwortlichen - die Begleitung von Planungen, Vergaben, Kostencontrolling der Ausführungsplanung und
Qualitätskontrolle - die gelegentliche Betreuung von Schulklassen, Gruppen und Einzelpersonen in handlungsorientierten
museumspädagogischen Angebotsformaten - eine enge Abstimmung mit den ausführenden museumspädagogischen Kräften sowie Verantwortung
für eine projektbezogene studentische Hilfskraft
Ihr Profil: - ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise der Archäologie oder der Kultur-, Bildungs- und
Geisteswissenschaften - Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projektvorhaben in einem multidisziplinären Team,
idealerweise im Projektmanagement sowie Kultur- und/oder Bildungsbereich - Erfahrung in der Koordination komplexer Akteursstrukturen und Rahmenbedingungen (Museen,
Schulen, Verwaltung, Wissenschaft, externe Partner) - Erfahrung in der Museumsarbeit, nachweisbare Kenntnisse zeitgemäßer Diskurse und Themen wie
Outreach, Audience Development und Netzwerkarbeit - Fähigkeit zur konzeptionellen Übersetzung zwischen Fachinhalten und organisatorischen
Anforderungen sowie Kenntnisse zeitgemäßer Vermittlungsmethoden - Kenntnisse in Budget-, Zeit- und Ressourcenplanung
- selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick, hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit
- sicherer Umgang mit gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und modernen
Kommunikationstechniken sowie verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse - Führerschein Klasse B (alte Klasse 3)
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Wir bieten Ihnen: - Eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen
Voraussetzungen - Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich einer
zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (VBL) sowie einer Jahressonderzahlung nach den Vorgaben
des TV-L - Flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Bezuschussung des Deutschlandtickets in Höhe von 50 %
- Zahlreiche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Ein Arbeitsumfeld, in dem die Chancengleichheit und Gleichstellung aller Beschäftigten aktiv gefördert
wird. Familienfreundlichkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind uns ein wichtiges
Anliegen. Wir sind zertifiziert nach audit berufundfamilie.
Neben beruflicher Sicherheit und Familienfreundlichkeit bieten wir Ihnen ein attraktives, vielfältiges
Arbeitsumfeld, zuverlässige Strukturen sowie eine abwechslungsreiche Tätigkeit. Wir fördern die
Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und sind zertifiziert
nach audit berufundfamilie.
Das LEIZA möchte die Vielfalt der Gesellschaft widerspiegeln und begrüßt Bewerbungen von allen qualifizierten
Bewerberinnen und Bewerbern unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Nationalität, Religion oder
sexueller Orientierung.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt
berücksichtigt (bitte Nachweise beifügen!).
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung – in einer PDF-Datei – per E-Mail bis zum 15.10.2026 Bitte senden
Sie diese an: bewerbung@leiza.de. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an: dieter.quast@leiza.de
Kosten, die im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen, können nicht erstattet werden.
Weitere Informationen zum LEIZA finden Sie unter www.leiza.de